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Ref : N° 24/119 – Date limite : 26 Août 2024 – F/H (catégorie B/filière administrative) au Pôle Territoires et Mobilités/Direction des Infrastructures et Déplacements/Direction Adjointe à l’Action Territoriale/Service Gestion de la Voirie/Bureau du Patrimoine routier. DESCRIPTION DU POSTE   Placé·e sous la responsabilité du responsable du Bureau du Patrimoine Routier, l’agent·e assure les missions suivantes : • Instruction des actes de gestion du Domaine Public Routier: – Instruction des procédures de classement /déclassement ; – Instruction des conventions d’occupation du domaine public routier ; – Instruction et suivi des conventions de délégation de maîtrise d’ouvrage ; – Mise à jour des arrêtés permanents (limite d’agglomération, limitation de vitesse, limitation de tonnage, …) ; – Gestion des implantations des mobiliers urbains du Département ; – Contribution à la conservation du domaine public (lutte contre la publicité, procédures pré-contentieuses…) ; ₋ Capitalisation des données dans le Système d’Information Géographique ; – Archivage des conventions ; • Participation à la préparation des dossiers soumis à la commission permanente ; • Participation au réseau des gestionnaires du Domaine Public des agences routières ; • Lien et coordination avec les concessionnaires de réseau ; • Suivi et instruction des dossiers de demande de subvention «Traversée d’agglomération » et « Itinéraires cyclables »   PROFIL DU CANDIDAT

Ref : N° 24/122 – F/H (Grade : Médecin Territorial /Catégorie A/ filière médico-sociale) au Pôle des Solidarités/ Direction des Maisons Sociales de Proximité de Perpignan/ Équipe Prévention.   DESCRIPTION DU POSTE   Dans le cadre des missions Enfance-Famille et rattaché·e hiérarchiquement au Responsable d’Équipes Sociale et Médico-Sociale (RESMS) Enfance-Famille, le·la candidat·e retenu·e sera chargé·e de :  • Assurer les consultations du jeune enfant (dépistage, prévention, orientation du jeune enfant de moins de 6 ans) ; • Assurer la Prévention, le suivi et l’orientation des enfants requérant une attention spécifique : handicap et enfants en danger ; • Rédiger l’évaluation des demandes d’agrément des assistantes maternelles et familiales ; • Effectuer les bilans de santé en école maternelle ; • Assurer le suivi des structures d’accueil petite enfance (multi accueils – Centre de Loisirs Sans Hébergement) ; • Participer aux actions collectives d’éducation pour la santé en structure d’accueil petite enfance et en écoles maternelles ; • Être le.la référent·e médical·e dans le cadre du suivi des enfants confiés en famille d’accueil. Relations Fonctionnelles : Liens avec les autres Équipes / Services / Directions / DGA / et partenaires locaux.     PROFIL DU CANDIDAT    • Connaissance détaillée de la législation

Ref : N° 24/121 – Date limite : 27 août 2024 – F/H (Catégorie B / filière administrative) au Pôle des Solidarités/ Direction des Maisons Sociales de Proximité de Perpignan.   DESCRIPTION DU POSTE   Dans le cadre des missions Insertion Logement et rattaché·e hiérarchiquement au Responsable d’Équipes Sociale et Médico-Sociale (RESMS) Insertion, le·la candidat·e retenu·e sera chargé·e de :  • Accueillir, informer et conseiller les bénéficiaires du rSa et les accompagner vers des parcours d’insertion ; • Assurer en qualité de référent·e, le suivi et l’accompagnement des allocataires ayant une orientation « pré-professionnelle » (construction et élaboration d’un parcours d’insertion, montage des demandes d’aides financières dans le cadre du dispositif Aide Départementale de Retour à l’Emploi) ; • Co-animer les informations collectives en direction des allocataires ; • Rédiger les documents afférents à l’activité de conseiller d’insertion : 1er contrat, renouvellement, bilans pour passage en Équipe Plurisidisciplinaire Locale (Audition ou Parcours) ; • Assurer le suivi et l’évaluation des actions d’insertion en qualité de correspondant d’actions ; • Proposer des actions répondant aux besoins spécifiques du territoire ; • Être en relation avec les partenaires et développer un travail en réseau ; • Assurer le suivi de son activité (tableau

Ref : N° 24/120 – Date limite : 25 août 2024 –  F/H (Catégorie C / Filière administrative) au Pôle des Solidarités / Direction des Maisons Sociales de Proximité de la Têt / MSP Aspres-Ribéral.   DESCRIPTION DU POSTE   Dans le cadre des missions relevant de l’Insertion et du Logement et rattaché·e hiérarchiquement au Responsable d’Équipes Sociale et Médico-Sociale Insertion Logement (RESMS IL), le·la candidat·e retenu·e sera chargé·e de : • Assurer l’accueil physique et téléphonique tout public, des partenaires et des services internes ; • Gestion au quotidien du flux des usagers dans la salle d’attente ; • Élaborer des propositions d’action afin d’optimiser la qualité de l’accueil en lien avec le groupe de travail accueil et le responsable de l’accueil ; • Gestion des plannings de réservation des bureaux pour les partenaires ; • Saisie de gestion des flux ; • Gestion des flux à l’accueil, des statistiques en lien avec le responsable des accueils ; • Mettre à disposition et gérer les stocks des imprimés et formulaires des Travailleurs Médico-Sociaux (TMS) ; • Traitement de la messagerie institutionnelle ; • Polyvalence sur les tâches administratives ; • Participer aux réunions d’équipe ; • Classer et archiver ; • Gestion des mesures d’expulsions locatives des 3 missions ; • Gestion

Ref : N° 24/67 bis – F/H (cadre d’emploi des Médecins – catégorie A / filière médico-sociale) à temps non complet (20%) au sein du Pôle des Solidarités / Direction des Maisons Sociales de Proximité (MSP) de la Vallée de la Têt / Maison Sociale de Proximité de Cerdagne-Capcir (Font-Romeu).   DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre des missions enfance/famille, l’agent·e retenu·e sera chargé·e d’assurer les actions de prévention médico-psycho-sociales en faveur des enfants de moins de 6 ans, de dépister et orienter les enfants en situation de handicap et accompagner leur famille dans leur prise en charge, de suivre et contrôler les établissements et services d’accueil des enfants de moins de 6 ans, de participer au repérage et au suivi des mineurs en danger. Vos missions : Santé : • Consultations infantiles et remplacements ; • Bilans de santé en école maternelle et intégration scolaire des enfants vulnérables ; • Suivis nouveaux nés à risques ; • Expertise sur problèmes de santé. Accueil du jeune enfant : • Suivi des Établissements d’Accueil de Jeunes Enfants (EAJE) et accueils collectifs de mineurs ; • Contrôles préventifs EAJE ; • Micro-crèches : avis techniques ; • Expertise santé sur agrément assistants maternels et familiaux. Santé

Ref : N° 24/96  –  F/H (Catégorie A / Filière Médico-Sociale) au Pôle des Solidarités / Direction des Maisons Sociales de Proximité de Perpignan. DESCRIPTION DU POSTE   REJOIGNEZ-NOUS et devenez notre Médecin en Protection Maternelle et Infantile (PMI) pour exercer au sein d’une équipe pluridisciplinaire à taille humaine (composée de médecins, sages-femmes, de puéricultrices et administratifs) à Perpignan. Engagé.e dans une démarche de territorialisation de son action sociale, le Département recherche un Médecin pour assurer le suivi des enfants accompagnés dans le cadre de la PMI et de l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) des Maisons Sociales de Proximité (MSP), maillons essentiels des politiques de solidarités portées par le Département. Professionnel·le reconnu·e ou récemment diplômé·e sur ce secteur d’activité, vous développerez des actions de prévention médicale, psycho-sociale et d’éducation à la santé en faveur des futurs parents et des enfants. Votre rôle principal sera de réaliser des consultations médicales pour les enfants de 0 à 6 ans, de participer à l’évaluation des informations préoccupantes enfance en danger, de réaliser des évaluations des modalités d’accueil de la petite enfance, de mettre en œuvre des projets de santé publique en faveur des enfants et d’accompagner leurs familles dans leur prise en charge. Un

Ref : N°24/18  – F/H (Catégorie A / Filière Médico-sociale) au Pôle des Solidarités /Direction de l’Autonomie / Service Conseil Médical / Unité Appui Médical.   DESCRIPTION DU POSTE   Le pôle des Solidarités du Département a pour objectif d’assurer un accueil et un accompagnement de proximité et de qualité dans les domaines de l’Autonomie, de l’Enfance et de la Famille et de l’Insertion Sociale. REJOIGNEZ-NOUS et devenez notre Médecin Référent PA-PH (Personnes Âgées – Personnes Handicapées) pour exercer au sein d’une équipe pluridisciplinaire à taille humaine à Perpignan. Vous interviendrez au sein de la Direction de l’Autonomie pour favoriser un accompagnement de qualité des personnes âgées ou handicapées, à domicile ou en établissement, et protéger les publics vulnérables. Vous assurerez notamment l’accompagnement technique et la formation des équipes médico-sociales en charge de l’évaluation des demandes d’Aides Personnalisées à l’Autonomie (APA). Vous apporterez votre expertise médicale au sein des réunions d’équipes pluridisciplinaires ou de synthèse pour élaborer des plans d’accompagnement correspondant aux besoins des demandeurs, vous contribuerez à l’harmonisation des pratiques, et vous évaluerez directement certaines situations complexes. Vous serez également chargé·e du contrôle des évaluations de la dépendance au sein de EHPAD (Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) et

Ref : N° 23/178 Bis – F/H (Catégorie A / Filière Médico-Sociale) à temps non complet (50%). Ce poste est à pourvoir au Pôle des Solidarités / Direction Enfance Famille. DESCRIPTION DU POSTE   Rattaché.e au Chef de service de la Protection Maternelle et Infantile (PMI), le Médecin Référent PMI – Protection de l’Enfance inscrit ses missions dans le cadre des dispositions législatives et réglementaires en matière de PMI et de protection de l’enfance. Il.elle fait partie de l’équipe de Direction de la Direction Enfance Famille (DEF) et travaille en liens étroits avec l’ensemble des Chefs de service et Cadres de la Direction ainsi qu’avec les Cadres et Professionnels des Maisons Sociales de Proximité (MSP). À ce titre, il.elle exerce les missions suivantes : – Conseil technique dans le cadre de la politique publique de promotion de la santé maternelle et infantile et de la protection de l’enfance :  • Participe aux orientations inscrites dans le schéma départemental des solidarités ; • Élabore des outils, des procédures, des protocoles, des conventions validées par l’Assemblée Départementale et la Direction ; • Participe aux avis rendus dans le domaine des commandes en lien avec le service Administration générale (médicaments, matériel médical…) ; • Impulse